

DAO — децентрализованная автономная организация на блокчейне, не имеющая конкретного владельца или администратора. DAO реализуют бизнес-проекты и управляют процессами автономно с помощью смарт-контрактов — самовыполняющихся программ, которые регулируют правила и принятие решений внутри сообщества Web3.0.
DAO строятся на технологии блокчейна и автоматически определяют и исполняют правила на основе консенсуса участников. Благодаря этому DAO называют "корпорациями эпохи Web3.0", что выделяет их как новую модель по сравнению с традиционными централизованными организациями.
DAO существуют в блокчейне и не имеют географических ограничений, что позволяет участвовать людям со всего мира. Участники с разным опытом и навыками могут анонимно сотрудничать и создавать новую ценность. Способность объединять людей из разных стран и часовых поясов ради общей цели — важное преимущество DAO.
DAO имеют уникальные черты, отличающие их от традиционных организаций. Ниже представлены три основные особенности.
В DAO могут быть основные разработчики, которые инициируют организацию, но они не принимают ключевых решений. Главные решения принимают участники — держатели токенов, выпускаемых DAO.
Токены DAO похожи на корпоративные акции: право голоса и степень влияния зависят от количества токенов. Благодаря этой децентрализованной системе DAO называют "корпорациями эпохи Web3.0". Держатели токенов голосуют по важным вопросам, и организация следует этим решениям.
Такая структура не допускает концентрации власти и способствует более демократическому управлению. Все решения и транзакции фиксируются в блокчейне, что значительно снижает риски мошенничества, повышая прозрачность.
Правила и политика DAO исполняются автоматически с помощью смарт-контрактов — программ на блокчейне, которые проводят транзакции по заранее заданным условиям без участия человека.
Благодаря автономии DAO работают круглосуточно и исключают ошибки и субъективные решения. Смарт-контракты, как правило, открыты для просмотра, что обеспечивает высокую прозрачность: любой может проверить код и правила работы.
Автоматизация через смарт-контракты также снижает издержки. В традиционных организациях исполнение договоров и перевод средств требует посредников и ручных операций, а DAO делают эти процессы более эффективными.
DAO создают инклюзивную среду, где участники могут вносить вклад в соответствии со своими интересами и навыками. Каждый может заниматься тем, что ему интересно или в чем он силен, и получать вознаграждение или токены за свой вклад.
Участники могут выйти из DAO в любой момент. Работа ведется онлайн и не зависит от местоположения, пола или профессии, что облегчает разнообразное и международное взаимодействие.
DAO предоставляют гибкие возможности участия, которых нет в традиционных организациях. Можно участвовать на полной, частичной занятости или как в хобби, адаптируя формат к своему стилю жизни.
В Японии создание и развитие DAO ускоряется во многих отраслях. Ниже перечислены пять наиболее известных отечественных DAO.
Ninja DAO — сообщество для держателей и поклонников проекта CryptoNinja NFT. Созданный веб-маркетологом Ikehaya, Ninja DAO стал пионером интеграции традиционной японской культуры и технологий Web3.0.
Держатели NFT в Ninja DAO могут свободно использовать персонажей "CryptoNinja", вдохновленных японскими ниндзя, в коммерческих целях. Эти персонажи применяются в NFT, манге, играх, аниме, мерче, музыке, театре и других форматах, что поддерживает широкое присутствие в медиа.
Ninja DAO выделяется активным созданием контента силами сообщества. Члены DAO используют свои идеи и навыки для создания новых работ и напрямую увеличивают ценность организации. Сейчас разрабатывается первый в мире аниме-сериал с NFT-персонажами, что делает Ninja DAO заметным примером объединения Web3.0 и развлечений.
Kunimitsu DAO основан Хиротаке Кунимитсу, CEO платформы FiNANCiE (краудфандинг 2.0). Его цель — поддерживать ведущие японские стартапы для эпохи Web3.0, предоставляя капитал, таланты и экспертизу.
Миссия Kunimitsu DAO включает:
Этот DAO, выступающий инкубатором бизнес-моделей Web3.0, предлагает не только инвестиции, но и возможность получать прибыль по мере развития стартапов.
Kunimitsu DAO способствует обмену знаниями и развитию связей, создавая ценное сообщество для предпринимателей Web3.0. Опытные основатели, инженеры и маркетологи поддерживают друг друга в среде для роста.
Wagumi DAO делится японской культурой и традициями на международном уровне, управляя проектом WAGMI NFT, посвященным японским мотивам и стилю. Он создан как платформа для глобального сотрудничества и культурного обмена, объединяя энтузиастов японской культуры.
Участники продвигают японскую культуру через продажу и обмен NFT и создание цифрового искусства. Оцифровывая традиционные мотивы, Wagumi DAO сохраняет культурное наследие инновационными методами.
Внутри DAO участники обмениваются знаниями и информацией. Эксперты по японской культуре и иностранцы, интересующиеся Японией, объединяются для культурного диалога. Это международное сообщество распространяет новые ценности японской культуры по всему миру.
Wagumi DAO играет важную роль в глобализации и цифровизации японской культуры, предлагая новые культурные опыты на стыке традиций и технологий.
SUPER SAPIENSS — первый японский DAO в отрасли развлечений, основанный режиссерами Юкихико Цуцуми, Кацуюки Мотохиро и Юити Сато. Проект создает оригинальные произведения о человеческой эволюции и работает со сторонниками через NFT и блокчейн-технологии.
Покупатели NFT получают такие преимущества:
SUPER SAPIENSS позволяет фанатам напрямую участвовать в создании фильмов и становиться соавторами.
Проект демонстрирует потенциал DAO в индустрии развлечений, формируя новые отношения между авторами и поклонниками. Связанные NFT включают цифровое искусство персонажей и сцен фильма, выпускаются лимитированными сериями.
MZ DAO, созданный Юсаку Маэдзавой, поддерживает "миллион предпринимателей" для обновления экономики и общества Японии. Членство доступно за ежемесячную плату 500 иен, давая доступ к эксклюзивным материалам и бизнес-активности.
Бизнес-идеи и политика определяются голосованием токенами, которые выступают в роли баллов, выпускаемых внутри DAO. Такой демократический процесс дает всем участникам возможность влиять на развитие организации.
MZ DAO формирует предпринимательское сообщество, используя опыт и связи Маэдзавы для воплощения идей участников.
Регулярные онлайн-мероприятия и воркшопы способствуют взаимодействию и обучению, предоставляя практические бизнес-навыки и поддержку от запуска до роста.
DAO продолжают расти как новая модель организации в эпоху Web3.0. Ниже рассмотрено три направления будущего развития.
DAO без централизованных руководителей обеспечивают быстрое принятие решений и обмен информацией, превосходя традиционные структуры по прозрачности и скорости.
В традиционных организациях решения требуют одобрения руководства, что приводит к задержкам. В DAO все участники действуют автономно, формируя прозрачные системы управления.
Все транзакции и решения фиксируются в блокчейне, что позволяет любому проверить деятельность организации. Прозрачность снижает риски мошенничества и коррупции и поддерживает доверие.
Автоматизация через смарт-контракты устраняет ошибки и предвзятость, обеспечивая справедливую и эффективную работу. DAO сокращают издержки и повышают производительность.
DAO гарантируют право каждому участнику участвовать в управлении, обеспечивая равенство и инклюзивность.
В традиционных структурах власть часто сосредоточена у руководства, что ограничивает участие и может приводить к дискриминации.
В DAO все участники имеют равные права, а голос зависит от количества токенов и вклада, что формирует открытую структуру.
В DAO возможно анонимное участие, поэтому оценка происходит по идеям и навыкам, что способствует разнообразию и инновациям.
DAO применяют блокчейн для управления цифровыми активами, оптимизируя обмен, распределение и инвестиции — то, что сложно в традиционных организациях. Это открывает новые возможности для инвестиций и привлечения капитала.
Управление цифровыми активами на блокчейне увеличивает прозрачность и понятность владения. Автоматизация через смарт-контракты упрощает распределение активов и выплаты, снижая административные расходы.
DAO могут собирать средства по всему миру, привлекая инвестиции от иностранных участников и создавая новые модели финансирования вне традиционных институтов.
Используя NFT и токены, DAO эффективно управляют правами на интеллектуальную собственность и распределяют доходы. Авторы и художники получают вознаграждение напрямую, создавая новую экономику без посредников.
Статья познакомила с пятью основными DAO в Японии. Такие организации на основе блокчейна обеспечивают прозрачность, справедливость и автономию, открывая возможности для новых бизнес-моделей.
В Японии активность DAO растет в сферах развлечений, культуры, предпринимательства и других направлениях. Эти структуры открывают новые возможности для создания ценности и сотрудничества и могут изменить подходы к работе и организациям в будущем.
DAO могут стать двигателем обновления Японии. Их гибкая структура и возможность международного сотрудничества дают инновационные решения для таких социальных проблем, как старение населения и сокращение населения в регионах.
Следите за развитием DAO в Японии и мире и, если заинтересованы, рассмотрите участие. Присоединение к DAO — это возможность попробовать новые модели работы и сообществ. Найдите DAO, который соответствует вашим навыкам и интересам, чтобы внести вклад в будущее общества в эпоху Web3.0.
DAO — децентрализованная организация, работающая автономно на смарт-контрактах. Держатели токенов принимают решения голосованием, что обеспечивает прозрачность и демократию. Запрограммированные правила позволяют управлять без посредников.
Пять ведущих отечественных DAO: Binance Chain Community (технология смарт-контрактов), Ethereum Developer Community (фокус на разработчиках), Blockchain Innovation Alliance (технологическое развитие), Digital Currency Alliance (соблюдение регуляторных требований), Blockchain Technology Alliance (разработка приложений). Каждый DAO поддерживает децентрализованное управление и технологические инновации.
Плюсы DAO — децентрализация, прозрачность и гибкое управление. Минусы: неопределенность регулирования, сложное администрирование и нечеткий юридический статус. Несмотря на сильные механизмы доверия, риски мошенничества сохраняются.
Вступить в отечественный DAO можно, купив управляющие токены, которые выпускает проект. Любой, у кого есть криптокошелек и нужные токены, может участвовать; специальных требований нет.
Инвестиции в DAO связаны с юридическими, техническими и рыночными рисками. Проводите тщательную проверку, защищайте приватные ключи, диверсифицируйте активы. Ограничьте первоначальные вложения примерно 5% и распределяйте средства по разным секторам DAO.
Управляющие токены DAO дают право голоса и участия в управлении. Их можно получить, участвуя в деятельности DAO, через ликвидити-майнинг, стейкинг или прямую покупку. Стоимость токена растет с развитием DAO.
Проблемы включают отставание законодательства, сложность подтверждения прав, вопросы механизмов управления, а также кибербезопасности и конфиденциальности. Децентрализованная модель развивается быстрее регулирования, что усложняет распределение прав и баланс между эффективностью и справедливостью.











