يشارك التنفيذيون في المناصب العليا في سؤال يطرحه الجميع: كم عدد الوظائف التي ستحل محلها الذكاء الاصطناعي فعليًا؟ التوقعات تختلف بشكل كبير، لكن الشيء الواضح هو أن الأتمتة تعيد تشكيل القوى العاملة أسرع مما كان يتوقعه معظم الناس. يرى بعض القادة أن الذكاء الاصطناعي يعزز الإنتاجية ويخلق أدوارًا جديدة، بينما يحذر آخرون من الإزاحة الكبيرة في القطاعات التقليدية. ما رأيك؟ هل سيكون الذكاء الاصطناعي منشئ وظائف صافي أم مدمرًا في السنوات الخمس المقبلة؟
شاهد النسخة الأصلية
قد تحتوي هذه الصفحة على محتوى من جهات خارجية، يتم تقديمه لأغراض إعلامية فقط (وليس كإقرارات/ضمانات)، ولا ينبغي اعتباره موافقة على آرائه من قبل Gate، ولا بمثابة نصيحة مالية أو مهنية. انظر إلى إخلاء المسؤولية للحصول على التفاصيل.
تسجيلات الإعجاب 11
أعجبني
11
4
إعادة النشر
مشاركة
تعليق
0/400
GateUser-75ee51e7
· 11-16 04:30
بصراحة، هذا السؤال يبدو ساذجًا بعض الشيء... من تأثر بالفعل قد تعرض للضغوط، فلماذا لا يجرب أولئك الذين يقولون "سيتم خلق وظائف جديدة" أن يفقدوا وظائفهم أولاً؟
شاهد النسخة الأصليةرد0
SerumSurfer
· 11-16 04:27
لا أستطيع أن أخبركم بأن جميع المديرين التنفيذيين يتحدثون هراء، الذين تم فصلهم بالفعل قد تم فصلهم منذ فترة، والنقاش الآن ليس له أي فائدة.
شاهد النسخة الأصليةرد0
TideReceder
· 11-16 04:19
صراحة، لقد كانت هناك إجابة على هذا السؤال منذ فترة، فقط انظر إلى الوظائف الإبداعية الحالية وستفهم، الذكاء الاصطناعي لا يمكنه التفوق على إبداع العقل البشري، لكن العمال الذين يعملون في خطوط الإنتاج في ورطة.
شاهد النسخة الأصليةرد0
FlashLoanLord
· 11-16 04:15
لا أستطيع تحمل تلك الفخ التي يتحدث بها الذكاء الاصطناعي، من تم تسريحه فعلاً هم العمال في القاع، بينما لا يزال أولئك في القمة يتجادلون.
يشارك التنفيذيون في المناصب العليا في سؤال يطرحه الجميع: كم عدد الوظائف التي ستحل محلها الذكاء الاصطناعي فعليًا؟ التوقعات تختلف بشكل كبير، لكن الشيء الواضح هو أن الأتمتة تعيد تشكيل القوى العاملة أسرع مما كان يتوقعه معظم الناس. يرى بعض القادة أن الذكاء الاصطناعي يعزز الإنتاجية ويخلق أدوارًا جديدة، بينما يحذر آخرون من الإزاحة الكبيرة في القطاعات التقليدية. ما رأيك؟ هل سيكون الذكاء الاصطناعي منشئ وظائف صافي أم مدمرًا في السنوات الخمس المقبلة؟