65歳で$6 百万ドルを引退できますか？ 数字が示すもの

現実のチェック

率直に言えば、65歳で600万ドルの退職資金を持つことは、多くの人にとって絶対に実現可能です。裕福なライフスタイルを楽しむ人でも同様です。真の問題は、それが可能かどうかではなく、あなたの具体的な状況にどうやって実現させるかです。

なぜ65歳が特別なメリットをもたらすのか

65歳になると、若い退職者がアクセスできないいくつかの金融の扉が開きます。メディケアの資格を得て、民間保険料に比べて医療費を大幅に削減できます。社会保障の資格も得られ、62歳を過ぎて請求した場合、早期請求者よりも明らかに高い給付を受け取ることができます。さらに、401(k)sなどの退職金口座から、ペナルティなしで引き出すことも可能です—これは59.5歳以前には利用できませんでした。

実際に役立つ収入の計算

ここで数字が励みになります。平均的な65歳の人の年収は約54,444ドルです。標準的な退職ルールを使うと、退職前の収入の約70%が必要となり、これは平均的なライフスタイルを維持するために約38,110ドルとなります。

600万ドルで退職することの魅力は何でしょうか？いわゆる4%ルールによると、最初の退職年に24万ドルを安全に引き出すことができ、その後はインフレに合わせて調整します。この方法は、90代まであなたのライフスタイルを維持しながら、資産を枯渇させることなく続けられます。

蓄積の課題

しかし、現実は厳しいものです。多くの人は退職時までに600万ドルを貯めていません。最近のデータによると、65歳以上の人の平均退職口座残高は約28万ドルであり、必要な額のごく一部に過ぎません。600万ドルに向けて積み立てるには、真剣な財務管理が必要です。高収入、積極的な貯蓄率、そして長期にわたる賢い投資判断が求められます。

退職プランの柔軟性

もし600万ドルに到達するのが難しいと感じたら、代替案を検討してください。生活費の安い地域に引っ越すことで、資金をより長く持たせることができます。ライフスタイルの期待値を調整する—派手さは控えめに、現実的に—も選択肢です。最初はパートタイムで働き、その後完全に引退する方法もあります。

外部要因の監視

あなたの退職計画は、コントロールできない要因によって左右されます。インフレによる購買力の低下、市場サイクルによる投資リターンの変動、平均寿命の延びなどです。これらは決定的な障害ではなく、具体的な退職計画を立てる際にファイナンシャルアドバイザーと相談すべき変数です。

結論

65歳で十分な資金を持って退職することは、多くの人が思うよりもはるかに実現可能です。戦略的に取り組めば、特にです。はい、600万ドルを貯めるには努力が必要ですが、社会保障、メディケア資格、ペナルティなしの引き出しと組み合わせることで、その年齢でその金額を持つことは、真の経済的安心と心の平穏をもたらします。