Victory Securities Holdings (8540.HK)は、2026年1月15日に発効予定の大規模な再編を伴う役員人事の刷新を行いました。この動きは、競争の激しい証券市場で新たな勢いを求める同社の戦略的転換を反映しています。指揮系統の再編において、取締役会は二人の業界の専門家を共同最高経営責任者（CEO）に昇格させました。証券業界に深いルーツを持つ経験豊富なベテランのMs. Ng Siu Mui, Fionと、執行役員のMr. Chan Pui Chuenが現在、共同CEOとして運営を指揮しています。この二重リーダーシップモデルは、多様な市場の専門知識をバランス良く活用しつつ、Victory Securitiesの象徴である勝利のシンボルを新たな成長段階へと推進する同社のコミットメントを示しています。以前最高経営責任者を務めていたMs. Kou Kuenは、取締役会長に移行し、同社内での影響力を引き続き保持しています。証券業界のダイナミクスに30年以上携わってきた彼女の取締役会長への昇進は、豊富な組織知識と市場の信頼性をもたらします。日常の経営管理から離れ、他の事業に専念する一方で、彼女は引き続き執行役員として戦略的な影響力を維持しています。一方、以前取締役会長を務めていたMr. Chan Ying Kitは、会長職を辞任しましたが、取締役の地位は維持し、ガバナンスの継続性を確保しています。この構造的な移行は、既存の関係性を維持しつつ、新たな視点を取り入れる余地を作り出しています。組織のリーダーシップ声明は、これらの調整が運営の継続性を維持しながら、Victory Securitiesが今後の戦略的イニシアチブを推進するためのエネルギーを与えることを目的としていると強調しました。株価は香港証券取引所でHKD 4.760で取引を終え、リーダーシップの再編に対する市場のセンチメントを反映しています。
Victory Securitiesは二重リーダーシップを強化し、Kou Kuenを取締役会のトップに昇進させました
Victory Securities Holdings (8540.HK)は、2026年1月15日に発効予定の大規模な再編を伴う役員人事の刷新を行いました。この動きは、競争の激しい証券市場で新たな勢いを求める同社の戦略的転換を反映しています。
指揮系統の再編において、取締役会は二人の業界の専門家を共同最高経営責任者（CEO）に昇格させました。証券業界に深いルーツを持つ経験豊富なベテランのMs. Ng Siu Mui, Fionと、執行役員のMr. Chan Pui Chuenが現在、共同CEOとして運営を指揮しています。この二重リーダーシップモデルは、多様な市場の専門知識をバランス良く活用しつつ、Victory Securitiesの象徴である勝利のシンボルを新たな成長段階へと推進する同社のコミットメントを示しています。
以前最高経営責任者を務めていたMs. Kou Kuenは、取締役会長に移行し、同社内での影響力を引き続き保持しています。証券業界のダイナミクスに30年以上携わってきた彼女の取締役会長への昇進は、豊富な組織知識と市場の信頼性をもたらします。日常の経営管理から離れ、他の事業に専念する一方で、彼女は引き続き執行役員として戦略的な影響力を維持しています。
一方、以前取締役会長を務めていたMr. Chan Ying Kitは、会長職を辞任しましたが、取締役の地位は維持し、ガバナンスの継続性を確保しています。この構造的な移行は、既存の関係性を維持しつつ、新たな視点を取り入れる余地を作り出しています。
組織のリーダーシップ声明は、これらの調整が運営の継続性を維持しながら、Victory Securitiesが今後の戦略的イニシアチブを推進するためのエネルギーを与えることを目的としていると強調しました。株価は香港証券取引所でHKD 4.760で取引を終え、リーダーシップの再編に対する市場のセンチメントを反映しています。