История ухода основной команды Zcash, сценарий в стиле OpenAI в криптомире

null

автор: The Rollup

редактор: Peggy, BlockBeats

примечание редактора: 8 января главный разработчик Zcash (ZEC) Electric Coin Company (ECC) генеральный директор Josh Swihart опубликовал статью, в которой сообщил, что команда ECC недавно полностью покинула исходную организационную структуру и планирует создать новую компанию. Причиной стало то, что их высшее управляющее тело Bootstrap (некоммерческая организация, отвечающая за управление ECC и поддержку Zcash) в вопросах управления значительно и постоянно отклоняется от основной миссии Zcash.

ECC считает, что существующая некоммерческая структура управления уже серьезно ограничивает расширение проекта в области финансирования, мотивации и эффективности исполнения, поэтому команда решила уйти и продолжить развитие продуктов Zcash в коммерческом формате; в то время как совет директоров Bootstrap считает, что такой переход может вызвать юридические и политические риски, и не может его принять.

В связи с этим 9 января бывший CEO ECC Josh Swihart объявил о создании новой коммерческой стартап-компании CashZ (CashZ.org), которая сосредоточится на коммерциализации и внедрении кошельков Zcash, пытаясь через устойчивую модель получения прибыли вывести Zcash на предполагаемый «миллиард пользователей».

После этого цена Zcash упала примерно на 20%, что косвенно отражает высокую тревогу рынка по поводу коллективного ухода основной команды разработчиков.

Вокруг этого управленческого конфликта криптоподкаст The Rollup предложил весьма характерную отраслевую точку зрения. Соучредитель и ведущий Andy и Robbie в прямом эфире обсудили процесс ухода команды ECC и быстрого основания CashZ, считая, что это не крах проекта, а неизбежная структурная перестройка. По их мнению, причина конфликта кроется не в технологиях или видении, а в противоречии между организационной формой и целями расширения: когда протоколы конфиденциальности пытаются масштабироваться, некоммерческая структура управления зачастую становится первым узким местом.

Исходя из этого, Andy и Robbie настроены относительно оптимистично по поводу создания CashZ. Они считают, что при условии, что не создается новая блокчейн-сеть, не выпускается новый токен, а развитие кошельков продолжается на базе существующего кода Zashi, коммерческая стартап-компания может предложить более реалистичный путь роста для Zcash. Этот «уход» скорее напоминает перестройку, связанную с повышением эффективности исполнения и масштабируемости, а не раскол экосистемы.

С более широкой точки зрения, спор вокруг Zcash вновь подчеркивает повторяющуюся отраслевую проблему: когда криптопроект переходит в стадию «масштабируемого внедрения», конфликты между некоммерческим фондом и коммерческими командами зачастую перестают быть вопросом идеологии и превращаются в дилемму между эффективностью и управлением рисками. Возможно, Zcash — лишь один из последних примеров.

Ниже — оригинальный текст:

Рождение CashZ и уход команды

Andy: Да, Джош только что опубликовал этот твит. Наши позиции ясны: мы полностью посвящены Zcash. Zcash должен масштабироваться до миллиардной аудитории. Стартапы могут обеспечить масштабирование, а некоммерческие организации — нет. Именно поэтому мы создали новую компанию CashZ.

Rob: Значит, они фактически делают совершенно новый кошелек.

Andy: Да, но на базе одного и того же кода Zcash, кодовое название — CashZ. Если вы пользователь Zcash, достаточно просто записаться в очередь ожидания.

Вчера в твите Джош также отметил, что за последние несколько недель ситуация стала очень ясной: большинство членов совета директоров некоммерческой организации Bootstrap, управляющей ECC — особенно Zaki, Manny, Christina Garman, Allan Fairless и Michelle Lai — были названы в связи с этим. Такая ситуация сама по себе уже вышла из-под контроля.

Несоответствие миссии и «предполагаемый увольнение» (Constructive Discharge)

Andy: Он в твите указал, что все это связано с явным несоответствием с основной миссией Zcash. После того, как ZCAM (организация, связанная с управлением сообществом Zcash) признала это «предполагаемым увольнением» (constructive discharge), вся команда ECC решила коллективно уйти.

Проще говоря, условия найма были односторонне изменены, что сделало невозможным выполнение обязанностей эффективно и в соответствии с профессиональной этикой. Мы действительно создаем новую компанию, но остаемся той же командой, с той же миссией — построить непреодолимую валюту конфиденциальности. Важно подчеркнуть, что сам протокол Zcash при этом не пострадал.

Rob: Он также прикрепил ссылку, объясняющую, что такое «предполагаемое увольнение». По определению, это ситуация, когда работодатель создает враждебную или невыносимую рабочую среду, или оказывает давление и шантаж, вынуждая сотрудников уволиться; с юридической точки зрения, такое увольнение может не считаться добровольным.

Andy: Да, после этого новости цена Zcash явно упала примерно на 20%.

Реакция сообщества и спор с Zaki Manian

Rob: Arthur тоже начал «насмехаться». Как бы ни пытались оправдать, ситуация выглядит не очень хорошо. Баладжи постоянно подчеркивает: Zcash может расширяться, должен расширяться и обязательно расширится.

А сейчас, очевидно, Zaki несет наибольшую ответственность. Некоторые даже обвиняют его в «разграблении и разрушении» экосистемы Cosmos, а теперь — в разрушении команды Zcash.

Andy: Боже. Zaki уже много лет в индустрии, и действительно сделал много хорошего. По крайней мере, в этом я готов его защищать. Честно говоря, я не совсем понимаю, что там внутри произошло.

Борьба между коммерческими и некоммерческими структурами (параллель с OpenAI)

Andy: Zooko говорил, что эти люди, включая Zaki, Allan и Christina, обладают высокой честностью. Очевидно, что у обеих сторон возникло фундаментальное несогласие по поводу понимания миссии Zcash на этическом и моральном уровне.

Rob: Это почти как разногласия, которые были в OpenAI: одна часть считает, что только коммерческая организация может реально масштабироваться и постоянно доставлять ценность; другая же настаивает, что некоммерческая структура — более правильный и безопасный выбор.

Andy: Zaki позже тоже выпустил заявление, выразив сожаление по поводу этого результата. С точки зрения Bootstrap, совет директоров действительно обсуждал возможность привлечения внешних инвестиций и реализации «приватизации» через альтернативную структуру, тесно сотрудничая с юридическими консультантами, чтобы обеспечить соответствие американскому законодательству о некоммерческих организациях.

Но нужно признать, что институциональные ограничения некоммерческих организаций — реальность, и умение правильно управлять этими ограничениями в постоянно меняющейся среде — очень сложная задача.

Rob: Похоже, Zaki тоже продвигал идею создания стартапа.

Причина окончательного разногласия

Andy: Оппоненты считают, что в текущей редакции предложенная сделка создаст новые уязвимости для политических атак на Zcash и даже даст возможность любому донору подать иск. Поэтому их главная цель — предотвратить системный риск для всей экосистемы Zcash. Некоторые изначально предложенные идеи, казавшиеся «более выгодными для всех», в итоге стали причиной раскола.

Rob: Это действительно печально, потому что по сути обе стороны не так уж далеки друг от друга. Обе хотят преобразовать существующую некоммерческую структуру в какую-то коммерческую, чтобы обеспечить постоянный доход, развитие и расширение Zcash. Их окончательное расхождение — в том, что они так и не смогли договориться о том, как безопасно сделать этот шаг.