Selon Macquarie Securities, le 9 mai, des employés coréens de SK Hynix pourraient recevoir des primes moyennes d’environ 6,1 million de yuans par personne en 2027 si le fabricant de puces réalise 447 billions de wons de bénéfice opérationnel cette année-là. La prévision est basée sur la distribution de 10% du bénéfice opérationnel sous forme de primes parmi environ 35 000 employés à la fin de l’année 2025.
SK Hynix a répondu le 9 mai que les objectifs annuels de performance pour 2026 et 2027 restent incertains, ce qui rend les projections de primes prématurées. L’entreprise a confirmé avoir mis en place un nouveau système pour allouer chaque année 10% du bénéfice opérationnel sous forme de primes de performance, dans le but d’attirer des talents face à l’intensification de la concurrence dans les semi-conducteurs liés à l’IA.
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