BlockBeatsのニュースによると、2月26日、モルガン・スタンレーの最新研究報告は、人工知能が大規模かつ永続的な失業を引き起こすことはなく、むしろ雇用構造を変革し、新たな職業を創出すると指摘しています。
報告は過去150年の技術革新の歴史を参考にしており、電化やインターネットの進歩は労働市場を変えたものの、人間の労働力を置き換えることはなかったとしています。今後は、最高AI責任者やAIガバナンスの専門家などの新興職種や、さまざまな業界でのハイブリッド型のポジションが登場すると予測しています。
しかし、一部の経済学者は、これまでとは異なり、AIによる認知タスクの自動化は人間の専門知識の価値を低下させる可能性があり、企業の利益増加と雇用増加が連動しなくなる恐れを警告しています。現在、AIを導入している企業の30%が、定量的な財務または生産性の向上を報告しており、これは1年前の16%と比べて顕著に増加しています。