Dịch vụ Hưu trí Quốc gia Hàn Quốc mở rộng ưu đãi Jeonju cho đầu tư vào hạ tầng

Dịch vụ Hưu trí Quốc gia Hàn Quốc (NPS) đã mở rộng hệ thống ưu đãi dựa trên Jeonju, nơi đặt trụ sở chính, sang việc lựa chọn các nhà quản lý tài sản đầu tư hạ tầng trong nước, sau khi tháng trước đã áp dụng các ưu đãi tương tự cho việc lựa chọn nhà quản lý cổ phiếu và trái phiếu trong nước. Đơn vị vận hành quỹ bổ sung lợi thế chấm điểm 1 điểm cho các công ty có văn phòng tại Jeonju, nơi đặt trụ sở của NPS sau khi chuyển đến. Chính sách này xuất phát từ chỉ đạo của Tổng thống Lee Jae-myung vào cuối năm ngoái nhằm cung cấp ưu đãi cho các nhà quản lý tài sản khu vực trong phân bổ quỹ hưu trí. Việc mở rộng phản ánh nỗ lực lớn hơn của Hàn Quốc nhằm phi tập trung hoạt động của ngành tài chính ra khỏi Seoul.

NPS Bổ sung Lợi thế Chấm điểm 1 điểm cho các nhà quản lý đầu tư hạ tầng dựa trên Jeonju

Trụ sở Quản lý Quỹ Dịch vụ Hưu trí Quốc gia đã đưa ra ưu đãi 1 điểm cho các nhà quản lý tài sản có văn phòng ở Jeonju trong cả hai phương pháp đánh giá theo lô và đánh giá theo từng trường hợp đối với lựa chọn đầu tư hạ tầng trong nước. Trong quy trình đánh giá theo lô, kết hợp kết quả đánh giá đề xuất và phần thi vấn đáp theo trọng số 50-50 để xếp hạng các nhà quản lý hàng đầu, lợi thế văn phòng Jeonju 1 điểm được cộng vào cả hai thành phần đánh giá. Mẫu đánh giá theo từng trường hợp, dùng để chấm điểm các ứng viên đầu tư riêng lẻ dựa trên đặc điểm của từng thương vụ cụ thể, cũng nhận được ưu đãi 1 điểm đối với văn phòng khu vực. Tiêu chí văn phòng Jeonju là lợi thế chấm điểm duy nhất trong khung đánh giá đầu tư hạ tầng trong nước.

Ưu đãi cho cổ phiếu và trái phiếu trong nước được giới thiệu vào tháng trước

Tháng trước, NPS đã bổ sung lợi thế văn phòng Jeonju 1 điểm tương tự vào tiêu chí lựa chọn nhà quản lý tài sản đối với cổ phiếu và trái phiếu trong nước. Đối với cổ phiếu trong nước, tổng lợi thế chấm điểm tăng từ 2 điểm lên 3 điểm, với các ưu đãi hiện hữu gồm 1 điểm cho việc áp dụng bộ quy tắc quản trị theo nguyên tắc giám sát (stewardship code), 0,5 điểm cho các hướng dẫn vận hành chi tiết bộ quy tắc giám sát, và 0,5 điểm cho việc thiết lập chính sách đầu tư có trách nhiệm. Lựa chọn trái phiếu trong nước trước đó cung cấp tổng 2 điểm cho chính sách hoặc hướng dẫn đầu tư có trách nhiệm và tổ chức hoặc nhân sự phụ trách đầu tư có trách nhiệm, và đã mở rộng lên 3 điểm nhờ thêm lợi thế văn phòng khu vực.

Chính sách xuất phát từ chỉ đạo của Tổng thống vào cuối năm ngoái

Hệ thống 1 điểm theo văn phòng Jeonju xuất hiện sau 6 tháng kể từ khi Tổng thống Lee Jae-myung chỉ đạo NPS xem xét các biện pháp ưu đãi cho các nhà quản lý tài sản khu vực trong phân bổ quỹ hưu trí vào cuối năm ngoái. Chủ tịch NPS Kim Sung-joo tích cực khuyến khích các công ty tài chính thiết lập văn phòng tại Jeonju. Woori Bank, được chọn lại làm ngân hàng lưu ký tiền tệ nước ngoài trong năm nay, dự kiến sẽ mở một văn phòng giao dịch ngoại hối chuyên trách gần trụ sở quỹ hưu trí.

Câu hỏi thường gặp

Dịch vụ Hưu trí Quốc gia Hàn Quốc đã làm gì liên quan đến việc lựa chọn nhà quản lý đầu tư hạ tầng?
NPS đã bổ sung lợi thế chấm điểm 1 điểm cho các nhà quản lý tài sản có văn phòng ở Jeonju trong lựa chọn đầu tư hạ tầng trong nước, áp dụng cho cả phương pháp đánh giá theo lô và đánh giá theo từng trường hợp.

Vì sao NPS mở rộng ưu đãi văn phòng Jeonju sang đầu tư hạ tầng?
Việc mở rộng diễn ra theo chỉ đạo của Tổng thống Lee Jae-myung vào cuối năm ngoái nhằm cung cấp ưu đãi cho các nhà quản lý tài sản khu vực trong phân bổ quỹ hưu trí, là một phần của chính sách phi tập trung ngành tài chính của Hàn Quốc.